季副市長,我可以起草下一階段的改革方案,放權(quán)給國企子公司,但您在這方面的理論基礎(chǔ)扎實(shí),一定要幫我把把關(guān),嚴(yán)格要求我,拜托了。

這個(gè)沒問題,你寫方案的時(shí)候,我也好好閱讀秦云東書記的國企改革總體規(guī)劃,理解一下他的思路,不至于讓改革走偏。

季仙洲扶了扶眼鏡,很認(rèn)真地回答。

說到秦云東,這倒是給白國昌提了一個(gè)醒。

雖然不能讓秦云東再插手槐蔭市,但讓他提供想法還是可以的,反正沒什么人能知道內(nèi)幕,改革的成果就只有白國昌才能享用。

對了,老季,既然你想研究國企改革總體規(guī)劃,不如直接去臨江市拜訪秦云東書記,面對面交流總比看文字稿更能把握到位。

白國昌說干就干,起身坐回辦公桌就給秦云東打電話。

不一會(huì)兒,白國昌笑盈盈又坐回沙發(fā)。

我已經(jīng)給秦書記打個(gè)招呼,他很歡迎你到臨江,這樣吧,你先看一天規(guī)劃,后天就去臨江市。

白國昌直接下命令,不給季仙洲商量的空間。

此時(shí)在臨江市,秦云東把手機(jī)揣進(jìn)口袋,心中不免嘆息,白國昌真是太心急了。

他知道槐蔭市的國企改革出現(xiàn)波折,但這都是可以預(yù)料到的事,壓根不算大問題。

白國昌卻明顯慌了手腳,急切地想變更規(guī)劃,這樣可能會(huì)引起更大的麻煩。

雖然秦云東不認(rèn)可白國昌隨意調(diào)整,但他已經(jīng)不負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)改革,只能由著白國昌去做。

秦云東走回到會(huì)議現(xiàn)場,繼續(xù)參加干部選拔集體談話會(huì)。

因?yàn)閳?jiān)持不懈地開展整頓不正之風(fēng)活動(dòng),有一批干部被處分,新一批干部走上了空出來的崗位,取得了超過前任的成績。

即使如此,秦云東還是不放心,特別召開這次座談會(huì),親自要和干部們面對面交流。

因?yàn)閷儆诜钦綍?huì)議,秦云東并沒有正襟危坐給他們講大道理,而是在現(xiàn)場擺上花生瓜子和水果,演變成了非常輕松的茶話會(huì)。

你們都是登上領(lǐng)導(dǎo)崗位的新人,很多人我都不認(rèn)識(shí),不妨大家挨個(gè)做自我介紹。我提一個(gè)要求,今天咱們只談成績,好好做自我表揚(yáng),不許自我批評(píng)。

干部們都樂了。

他們還是第一次體驗(yàn)到領(lǐng)導(dǎo)公開說只聽成績的會(huì)議。

秦云東就是要培養(yǎng)他們的信心,勇于表現(xiàn)自己,不能感覺做領(lǐng)導(dǎo)就像是有了原罪,整天要受批評(píng)和檢討。

他很認(rèn)真聽著每個(gè)人的發(fā),最后都會(huì)給予輕松幽默的點(diǎn)評(píng),使得會(huì)場不斷爆發(fā)出笑聲。

聽完大家的自我介紹,秦云東并沒有開始主講,而是問大家有什么想問他的問題。無論工作還是生活的問題,他都會(huì)有問必答。

因?yàn)榍捌阡亯|得好,干部們放松下來,都搶著舉手向秦云東提問。

秦書記,您覺得什么樣的干部才是合格的干部

秦云東不假思索地回答：有堅(jiān)定的理想信念,有干大事的情懷,有挑重?fù)?dān)的魄力,有全局思維,能勤學(xué)善思,勇于實(shí)踐,最后一點(diǎn),慎重使用權(quán)力。能做到這些,在我眼里就是合格的干部。

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